VI设计有多难？在懂的人眼中一点也不难，在不懂的人眼中却难如登天。农业公司VI设计就是如此，如果设计不好对于品牌的发展是有极大阻力的，而这种公司很大的痛点就在于不配备专业的技术人才，所以设计的时候就必须遵循以下法则。
一、不做无目的的VI
公司在创业阶段时间是很紧迫的，事情也是很多，所以在设计VI的时候往往是处于无目的的，仅仅是因为我需要VI设计，这是不合理的。VI设计是关乎公司形象的大事，不应该是需要才去设计，而是要明确设计公司的目的才行。
二、不找不专业的设计公司
设计公司其实没有专业和不专业之分，因为他们都有一个自己专业的领域，但是切记要找专业做自己需要的这一块的设计公司。如有的设计公司在VI这一块可能只是副业，就算是花了更多的钱，也不一定得到更加专业的设计。
三、不找打嘴仗的设计公司
做设计一定是要回到设计的本身，谈的话题也应该是关于设计的。一些华而不实的设计公司，往往会拿着套餐和服务内容大肆吹捧，但是在设计上却一点不关心。而对接的人员也只是夸下海口，需要设计成什么样设计师是完全不清楚，最后拿出的设计却是不让人满意的。
四 、做量身定制的VI设计
让设计师尽量了解他需要设计的是一个什么样的品牌，是怎样的经营方式，面对怎样的人群，然后量身定制的一套VI设计。
五、颜色选择需要契合品牌经营模式
在颜色配置中，VI设计选用互补色有强烈的视觉冲击力，适合用在发展比较急切、经营战略节奏快的企业。而与之相反，选用邻近色是比较和谐的，就适合稳重、低调、品质的公司。
